导读 对于刚踏入社会的打工人来说，“五险一金”是个绕不开的话题。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积...
对于刚踏入社会的打工人来说，“五险一金”是个绕不开的话题。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。那么，这些保障的最低缴纳标准是多少呢？🧐
首先，五险的缴费基数通常为当地上年度在岗职工平均工资的60%到300%之间。以养老保险为例，单位和个人的缴费比例分别为16%和8%，而最低缴费基数一般为当地最低工资标准。医疗保险的缴费比例则因地区而异，但通常个人只需缴纳2%左右。失业保险、工伤保险和生育保险均由单位承担，具体比例也依地方政策而定。🏡
至于住房公积金，单位和个人的缴存比例通常为5%-12%，最低缴存基数同样为最低工资标准。这样算下来，每个月的支出看似不多，但长期积累却能带来巨大的保障。💼
五险一金不仅是对自己负责，也是对家庭负责的表现哦！💪